• 月給
  職種ごとの月給は、各職種別ページにてご確認いただけます。
• 試用期間（6か月）
  入職後は6か月間の試用期間を設けています。その間に導入研修やOJTを一つひとつ丁寧に実施します。
  焦らず、確実に業務を身につけられる期間として安心してスタートできます。
• 📈 昇給：年1回（4月）
  日々の取り組みや成長を評価し、在職期間に関わらず昇給・昇格の機会があります。
• 💎 賞与：年2回（6月・12月）
  前年度実績は半期あたり平均24.9万円。頑張りがきちんと形になる評価制度を整えています。
• 🚙 通勤サポート
  公共機関の他、マイカー通勤・バイク通勤も可能で、無料駐車場を完備しています。

• 勤務時間：8:30〜17:30
• 休憩：60分
• 残業：月平均5時間（管理職以外は18時前に帰宅が基本）
• 休日：完全週休2日制（土日）
• 長期休暇：年末年始（12/30〜1/3）、ゴールデンウィーク（5/3〜5/5）
• 有給休暇：法定通り付与
• 特別有給休暇：褒賞制度により、有給休暇とは別に最大12日の特別休暇

🏆 頑張りをしっかり評価し、きちんと還元します

• 褒賞制度
  稼働率・勤務実績に応じて福利厚生費を支給。最大12日の特別有給休暇も付与。
  ※2024年度実績：20万円支給実績あり。
• 社内試験制度（年2回）
  結果により賞与加算・昇格のチャンス。
• 社内キャリアパス
  「何を身につければ昇格できるか」を明確にしています。

• 段階的に成長できる社内キャリアパス研修
  導入研修からスタートし、入職後1年目・2年目、フロアリーダー、主任、施設長へと、役割に応じた研修制度を整えています。
  「何を身につければ次のステップに進めるのか」が明確なため、将来のキャリアをイメージしながら着実にスキルアップできます。
• 努力が評価される社内試験制度（年2回）
  年2回、社内試験を実施しています。
  日々の努力や成長を『見える化』し、結果は賞与や昇格にしっかり反映。頑張りが正当に評価される仕組みです。
• 資格取得支援を全面的にバックアップ
  外部研修や講座の受講費用を一部補助し、学びたい気持ちを応援します。
• 介護福祉士を目指す方も安心の実務者研修を自社開校
  国家資格「介護福祉士」の受験要件となる実務者研修を、自社内で開校しています。
  各種支援制度を活用することで、自己負担は実質0円で研修受講から国家試験へのチャレンジが可能です。
• 年4回の定期面談で、一人ひとりに寄り添います
  施設長による面談を年3回実施し、日頃の悩みや不安のヒアリング、目標の進捗確認を行います。
  キャリアだけでなく、ライフステージに合わせた働き方についても相談できる環境で、あなたの成長と働きやすさに伴走します。

💖 福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金制度（勤続3年以上）
• インフルエンザ予防接種費用補助
• 社用車貸出制度（プライベート利用OK／社内規定あり）
• 慶事お祝い金制度
• 企業型DC（確定拠出年金）導入
• 社員イベント（自由参加／費用は会社負担）
• 書籍購入（会社負担）

• 導入研修（6か月）
  習得状況が「見える化」されています。
• 事務作業はできるだけ自動化
  月末でも2時間以上残業することは殆どありません。
• 有給が取りやすい
  複数拠点のヘルプ体制で柔軟に対応。
• 多職種連携
  経験豊富な同僚が丁寧にフォローします。
• 性別に関係なく活躍
  管理職の男女比は同数です。

市川リハビリデイセンターゆずの樹　店舗所在地

1. Instagram（@yuzunoki.sns / @yuzunoki.recruit）やHPで雰囲気をチェック
2. 該当する職種別ページを確認
3. 応募エントリーフォーム or お電話（047-710-4562）から応募
4. 事業所見学＋面接（履歴書・資格証写しをご持参ください）
5. 面接後1週間以内に選考結果をご連絡

⛔ 転職コンサルタント／人材紹介会社経由の応募は受け付けていません。

市川市地域の健康づくりで貢献度の高い仕事を、一緒にしませんか？ ご応募をお待ちしております！